В 2026 году российская пенсионная система оказалась на критической грани. На одного пенсионера сейчас приходится всего два работающих человека, тогда как в СССР этот показатель составлял восемь. Прогнозы на 2045 год предсказывают, что демографическая нагрузка на пожилых людей вырастет с 37,1% до 51,2%, возвращая ситуацию к уровню 2018 года, который стал основой для повышения пенсионного возраста. Экономисты из Института экономики РАН предупреждают, что реформа 2019 года дала лишь краткосрочное облегчение, и если не предпринять активных мер, на протяжении следующих десятилетий государству будет крайне сложно выполнять обязательства по пенсиям. Разберем текущее состояние дел в демографии, возможные сценарии для пенсионной системы и стоит ли готовиться к очередной реформе.
Сложности с демографией и пенсионной нагрузкой
Запущенная с 1 января 2019 года пенсионная реформа нацелилась на уменьшение дефицита системы в условиях старения населения и сокращения числа работающих. Основным шагом стало поэтапное повышение пенсионного возраста: женщины теперь выходят на пенсию в 60 лет вместо 55, а мужчины — в 65 лет вместо 60.
Переходный период будет длиться до 2028 года. Так, в 2026 году мужчины и женщины будут выходить на пенсию, соответственно, в 64 и 59 лет. В 2027 году формально никто не выйдет на пенсию, так как это будет «пустой» год переходного периода. С 2028 года возраст повышение станет 65 и 60 лет.
Однако, основная угроза пенсионной системе — это не изменение возраста, а демография. По прогнозам, к 2026 году количество мужчин в возрасте 25–54 лет сократится на 1,8%, а женщин 30–54 лет — на 1,7%. Эти цифры увеличатся до 4,8% и 6,4% соответственно к 2030 году.
Как демографическая нагрузка влияет на систему
В ближайшие годы на рынок труда выйдут массово поколения, воспитанные в поздний Советский Союз, при этом поддерживать их будут значительно меньшее количество рожденных после 1990 года. С каждым годом число пенсионеров увеличивается, а молодого рабочего населения — уменьшается.
Коэффициент демографической нагрузки может повыситься с 37,1% в 2025 году до 51,2% в 2045 году, что почти дублирует ситуацию 2018 года, ставшую причиной реформы. Это снова потребует серьезных трансфертов из бюджета и может привести к росту разрыва между зарплатами и пенсиями. В 2024 году средняя пенсия составляла 23,5% от средней зарплаты, а за 10 месяцев 2025 года — уже 24,3%. В 2018 году Счетная палата предсказывала этот коэффициент на уровне 34%.
Сценарии на будущее: что думают эксперты
Сценарий 1. Повышение пенсионного возраста
Экономист Александр Разуваев допускает, что возраст может подняться еще на пять лет: до 70 лет для мужчин и 65 лет для женщин, объясняя это проблемами низкой рождаемости и старения населения. Однако на данный момент официальные власти не объявляли о планах на введение новых изменений.
Сценарий 2. Базовый пенсионный доход
Некоторые ученые предлагают отказаться от традиционной страховой модели и взойти к системе базового пенсионного дохода, который не зависит от страховых взносов. Это потребует пересмотра минимального размера оплаты труда и может побудить людей делать долгосрочные инвестиции.
Сценарий 3. Сохранение нынешних условий
Власти продолжают подчеркивать, что нового повышения пенсионного возраста не запланировано. На данный момент, скорее всего, изменения коснутся других аспектов системы.
Таким образом, в 2026 году пенсионный возраст сохранится прежним, что станет годом технической настройки системы.
