Несмотря на наличие тридцатилетнего стажа работы с официальной зарплатой и отчислениями, россияне сталкиваются с неожиданными отказами в получении пенсии в 2026 году. Оказавшись у пенсионного порога, многие осознают, что не хватает пенсионных баллов. Это приводит к настоящему заколдованному кругу для трудящихся, как объясняет пенсионный юрист Анна Решетникова.
Утеряные документы: основная проблема
Пенсионная система разделяет стаж и пенсионные баллы, что создает ситуации, когда у человека есть подтвержденный стаж, но баллы не начислены. Проблема в том, что работая десятилетиями, многие сталкиваются с потерей документов о заработной плате, особенно это касается предприятий, закрывшихся в 90-е годы. Архивы таких организаций часто утеряны или находятся в неудовлетворительном состоянии, что делает невозможным подтверждение дохода, а следовательно, и получение положенных пенсионных баллов.
Для исправления ситуации юрист предлагает внести поправки в закон, обеспечив право на назначение пенсии всем, кто имеет минимум 25 лет стажа для женщин и 30 для мужчин, при этом необходимо, чтобы хотя бы пять лет стажа приходились на 1991-2001 годы.
Как зарплата в конверте отражается на пенсии
Если работодатель выплачивает часть зарплаты в конверте, то начисление пенсионных баллов идет только с официальной части. Это означает, что пенсионные взносы не соответствуют реальному доходу. Баллы растут с каждым годом, и порой для их накопления требуется гораздо больше усилий. Например, чтобы получить максимальные 10 баллов за год, необходимо зарабатывать 248 250 рублей в месяц колоссальная сумма, если учесть, что при зарплате на уровне минимального размера оплаты труда за год начисляется всего около 1,09 балла.
Кому грозит потеря пенсионных баллов
Кроме того, индивидуальные предприниматели и самозанятые тоже могут оказаться в рискованной ситуации. Если они не уплачивают добровольные страховые взносы, их стаж не будет учитываться, что может оставить до семи миллионов россиян без пенсионного обеспечения. Ошибки работодателей и технические сбои также могут существенно повлиять на сведения о трудовой деятельности, что в конечном итоге приведет к недополучению пенсионных баллов.
Важно принять меры для проверки своих баллов. Специалисты рекомендуют запросить выписку из индивидуального лицевого счёта через портал Госуслуг и сопоставить ее с трудовой книжкой. Если баллов недостаточно, возможно, существует возможность их добавления через учёт неучтенного заработка или других периодов работы.